Φεβρουάριος 2018

Είναι αναμφίβολο πως το μεγαλύτερο ποσοστό των στελεχών εργάζεται πολλές ώρες και κάτω από μεγάλη πίεση και στρες. Πρέπει να λάβουν αποφάσεις για θέματα στρατηγικής σημασίας, να υπερνικήσουν τον ανταγωνισμό, να μειώσουν το κόστος, να σκεφτούν δημιουργικούς τρόπους προσέγγισης νέων αγορών, κτλ. Παρατηρώντας τους όμως σε μία μέρα τυπική, διαπιστώνουμε πως αυτό που ουσιαστικά κάνουν, είναι αμέτρητες συναντήσεις, αμέτρητους ελέγχους στο ηλεκτρονικό τους ταχυδρομείο και φυσικά αμέτρητα τηλεφωνήματα.

Πριν από μία δεκαετία και πλέον, είχα γράψει ότι η παγκόσμια ολοκλήρωση δημιουργεί πρωτόγνωρα προβλήματα και η όποια εναλλακτική λύση στην εξέλιξη αυτή δεν είναι ελκυστική. Κατά συνέπεια, όσο η παγκοσμιοποίηση προχωράει από μόνη της, χωρίς να συνοδεύεται και από την ανάλογη κοινωνική πρόοδο, νέα πολιτικά -διόλου ευχάριστα- προβλήματα θα κάνουν την εμφάνισή τους. Οι σημερινές εξελίξεις επιβεβαιώνουν τις προβλέψεις αυτές, πλην όμως φέρνουν στο προσκήνιο και μία νέα επιχειρηματική πραγματικότητα με τεράστιο βάρος και μεγάλη σημασία.

Οι καιροί στην Ελλάδα είναι δύσκολοι, πόσο μάλλον στην επιχειρηματική Ελλάδα, λόγω της οικονομικής κρίσης και των όσων προβλημάτων την ακολουθούν. Είναι μια δύσκολη και τολμηρή απόφαση για κάποιον να βρει το κουράγιο να επιχειρήσει στην Ελλάδα. Αποτελεί ένα σίγουρο ρίσκο όσο καλή ιδέα, θάρρος, εξυπνάδα, τόλμη και τύχη αν έχεις. Υπάρχουν όμως αυτοί που δεν φοβούνται και αντιμετωπίζουν την υπάρχουσα κατάσταση στην Ελλάδα ως μια πρόκληση, από την οποία μάλιστα τελικά βγήκαν κερδισμένοι με μεγάλες επιτυχίες!

Στον σημερινό επιχειρηματικό κόσμο, όπου οι ρυθμοί είναι γρήγοροι και απαιτητικοί, οι εταιρείες προκειμένου να παραμείνουν ανταγωνιστικές αναδιαρθρώνουν τις δομές τους έτσι ώστε η παραγωγή του προϊόντος ή της υπηρεσίας να είναι καλύτερη, γρηγορότερη και πιο οικονομική.