Πολλές φορές αναθέτουμε μία εργασία, ένα project ή ακόμα και ένα απλό task σε έναν εργαζόμενο και στην πορεία καταλαβαίνουμε ότι υλοποίηση αυτού δεν γίνεται όπως θα θέλαμε.
Τι συμβαίνει όμως και δεν έχουμε το επιθυμητό αποτέλεσμα;
Όλα ξεκινούν από εμάς και τον τρόπο που αναθέτουμε σε κάποιον εργαζόμενο μια εργασία.
Παρακάτω θα βρείτε 14 tips για το πώς μπορείτε να κάνετε σωστά την ανάθεση (και παρακολούθηση) για να έχετε το επιθυμητό αποτέλεσμα:
Περισσότερα στο σύνδεσμο που ακολουθεί:
Αναζητήστε εργαστήρια των σχολών του ΔΠΘ και εκδηλώστε ενδιαφέρον για συνεργασία και μεταφορά τεχνολογίας
Συμπληρώστε το e-mail σας και θα λαμβάνετε περιοδικά το Δελτίο Τύπου της Ραδιοφωνικής Εκπομπής "Διασυνδεθείτε".
Παρακαλώ, όσοι διαθέτετε λογαριασμό e-mail του Δ.Π.Θ μην τον χρησιμοποιείτε για την εγγραφή σας στο newsletter της Δομής Απασχόλησης & Σταδιοδρομίας του Δ.Π.Θ.
Βοηθήστε μας να γίνουμε καλύτεροι. Συμμετοχή στη δημοσκόπηση της Μονάδας Καινοτομίας & Επιχειρηματικότητας
