Οι αχρείαστες οδηγίες, όταν δηλαδή ένας προϊστάμενος τους εξηγεί πώς να κάνουν κάτι το οποίο ήδη γνωρίζουν, είναι σύμφωνα με τους εργαζόμενους στην Αυστραλία αυτό που τους εκνευρίζει περισσότερο στα κακά αφεντικά.
Το πρόβλημα μεγεθύνεται όταν προϊστάμενοι της γενιάς των baby boomers προσπαθούν να εξηγήσουν σε νεότερους υπαλλήλους τους πράγματα τα οποία εκείνοι ήδη γνωρίζουν.
Όταν ειδικά πρόκειται για γυναίκες υπαλλήλους, η πρακτική του λεγόμενου «mansplaining» είναι ανάμεσα στα πράγματα που εξοργίζουν τη νέα γενιά των εργαζομένων.
Ποια είναι τα χαρακτηριστικά ενός καλού και ενός κακού αφεντικού ;
Περισσότερα στο σύνδεσμο που ακολουθεί:
Το σημάδι του κακού αφεντικού: Αυτό το πράγμα μισούν περισσότερο οι εργαζόμενοι