Όλο και περισσότερες χώρες ενσωματώνουν την 4ήμερη εργασία, έπειτα από συμφωνία εργαζόμενου – εργοδότη, στις νομοθεσίες τους, ενώ ήδη από το 2019, ο Παγκόσμιος Οργανισμός Υγείας χαρακτήρισε το «burnout» ως ξεχωριστό σύνδρομο υγείας και κάλεσε τους εργοδότες να λάβουν μέτρα για να ελαφρύνουν το βάρος που επιβαρύνει τους εργαζόμενους.
Είναι όμως η Τετραήμερη εργασία η λύση στο burnout των εργαζομένων;
Περισσότερα στο σύνδεσμο που ακολουθεί:
Τετραήμερη εργασία: Είναι η λύση στο burnout των εργαζομένων;