Επιχειρηματικότητα: Οι εταιρείες με γυναίκες μάνατζερ καταγράφουν εντυπωσιακές επιδόσεις στις αγορές

Μία σημαντική νίκη στη μάχη για την αντιμετώπιση των ανισοτήτων και των έμφυλων στερεοτύπων στην αγορά εργασίας έχει επιτύχει η Ευρώπη τα τελευταία χρόνια.

Το ποσοστό των γυναικών στα διοικητικά συμβούλια των μεγαλύτερων εισηγμένων εταιρειών έχει αυξηθεί στο 31% από 5% που ήταν το 2005.

Παρ’ όλα αυτά, υπάρχουν πολλά ακόμη που πρέπει να γίνουν, ενώ η πανδημία καθιστά ακόμα πιο επιτακτική την ανάγκη λήψης νέων στοχευμένων δράσεων.