Μπορεί το ανθρώπινο δυναμικό μιας εταιρείας οποιουδήποτε μεγέθους να ενσωματώσει στις ομάδες του χαρακτηριστικά μιας start up εταιρείας; Η απάντηση είναι θετική καθώς αυτό που κάνει τις start-up να ξεχωρίζουν στον κόσμο του HR είναι κάποια χαρακτηριστικά ενθουσιασμού, πάθους και θετικής επικοινωνίας. Πράγματι, η κουλτούρα μιας start up επιχείρησης είναι αξιοζήλευτη καθώς αποτελείται από ανθρώπους με συχνά μεγάλες ιδέες οι οποίοι αποφασίζουν να εφαρμόσουν αρχές επιχειρηματικότητας σύμφωνες με τη δική τους κουλτούρα και με τη χρήση νέων τεχνολογιών. Πώς μπορείτε λοιπόν να δημιουργήσετε μια τέτοια κουλτούρα στο δικό σας γραφείο;
Περισσότερα στο σύνδεσμο που ακολουθεί:
Πώς μπορείτε να ενσωματώσετε χαρακτηριστικά των start-ups σε κάθε ομάδα;