Σε περιόδους ισχυρών αναταράξεων και κρίσεων, η πρόκληση για τους ηγετικούς μάνατζερ είναι να δημιουργήσουν μέσα στην επιχείρηση μία ισορροπημένη κατάσταση μεταξύ σταθερότητας και αστάθειας, αλλά και αλλαγές συμπεριφορών.
Περισσότερα στο σύνδεσμο που ακολουθεί: