Το να μπορέσει να κρατήσει μια εταιρεία τους εργαζόμενους της είναι βασικός παράγοντας επιτυχίας του οργανισμού – είτε πρόκειται για μια μικρή επιχείρηση, είτε για μια μεγαλύτερη.
Με το να χάσει μια εταιρεία βασικά στελέχη της, πλήττεται τόσο σε ηθικό επίπεδο όσο και σε φυσικό.
Η εύρεση του καλύτερου αντικαταστάτη μπορεί να πάρει χρόνο, προκαλώντας τεράστια αναστάτωση στη ροή της εργασίας.
Παρόλο που δεν υπάρχει καμία «μαγική» συνταγή για να μπορέσετε να διατηρήσετε τους καλύτερους υπαλλήλους σας, μπορείτε σίγουρα να υιοθετήσετε συμπεριφορές που θα αυξήσουν τις πιθανότητες να μείνουν οι υπάλληλοι αυτοί κοντά σας.
Περισσότερα στον παρακάτω σύνδεσμο
http://www.startup.gr/index.php?about=89&id=4992
Πηγή : www.startup.gr
Αναζητήστε εργαστήρια των σχολών του ΔΠΘ και εκδηλώστε ενδιαφέρον για συνεργασία και μεταφορά τεχνολογίας
Συμπληρώστε το e-mail σας και θα λαμβάνετε περιοδικά το Δελτίο Τύπου της Ραδιοφωνικής Εκπομπής "Διασυνδεθείτε".
Παρακαλώ, όσοι διαθέτετε λογαριασμό e-mail του Δ.Π.Θ μην τον χρησιμοποιείτε για την εγγραφή σας στο newsletter της Δομής Απασχόλησης & Σταδιοδρομίας του Δ.Π.Θ.
Βοηθήστε μας να γίνουμε καλύτεροι. Συμμετοχή στη δημοσκόπηση της Μονάδας Καινοτομίας & Επιχειρηματικότητας
