Το Harvard Business Review, υποστηρίζει ότι η δέσμευση των εργαζομένων αποτελεί έναν από τους τρεις παράγοντες επιτυχίας μίας επιχείρησης – μαζί με την εξυπηρέτηση πελατών και την αποτελεσματική επικοινωνία – γι΄αυτό πρέπει να αποτελεί και μία από τις πρώτες προτεραιότητές της. Αν αναρωτιέστε λοιπόν με ποιον τρόπο μπορείτε να αυξήσετε τη δέσμευση της ομάδας σας, τα βήματα είναι απλά.
Περισσότερα στο σύνδεσμο που ακολουθεί:
Εργασιακή δέσμευση: Ο παράγοντας κλειδί για την επιτυχία μιας επιχείρησης