Όλοι ξέρουν ότι η μεγαλύτερη δύναμη μιας επιχείρησης είναι οι άνθρωποί της. Πώς όμως μπορείτε να βεβαιωθείτε ότι έχετε προσελκύσει τους κατάλληλους ανθρώπους και ότι η επιχείρησή σας, τους εμπνέει να δώσουν τον καλύτερό τους εαυτό;
Η δημιουργία μιας διαδικασίας που επιτρέπει την αντικειμενική, μετρήσιμη αξιολόγηση της πορείας του κάθε στελέχους είναι απαραίτητη. Θα σας επιτρέψει να εντοπίσετε ενδεχόμενες ελλείψεις στην ομάδα σας. Μήπως το πρόβλημα έγκειται στις εσωτερικές διαδικασίες παρά στο ανθρώπινο δυναμικό της επιχείρησής σας; Ώρα να ξεκινήσετε!
Περισσότερα στο σύνδεσμο που ακολουθεί:
Τρόποι αξιολόγησης ανθρώπινου δυναμικού: 6 στοιχεία για μια ολοκληρωμένη εικόνα
Αναζητήστε εργαστήρια των σχολών του ΔΠΘ και εκδηλώστε ενδιαφέρον για συνεργασία και μεταφορά τεχνολογίας
Συμπληρώστε το e-mail σας και θα λαμβάνετε περιοδικά το Δελτίο Τύπου της Ραδιοφωνικής Εκπομπής "Διασυνδεθείτε".
Παρακαλώ, όσοι διαθέτετε λογαριασμό e-mail του Δ.Π.Θ μην τον χρησιμοποιείτε για την εγγραφή σας στο newsletter της Δομής Απασχόλησης & Σταδιοδρομίας του Δ.Π.Θ.
Βοηθήστε μας να γίνουμε καλύτεροι. Συμμετοχή στη δημοσκόπηση της Μονάδας Καινοτομίας & Επιχειρηματικότητας
