Back to Top

Η Google αφιέρωσε 10 χρόνια για να μάθει τι στοιχεία έχει ένα καλό αφεντικό. Και κατέληξε σε 10 πράγματα

Υπάρχει μια φράση που λέει ότι «οι άνθρωποι δεν παραιτούνται από τις δουλειές τους. Παραιτούνται από το αφεντικό τους». Και είναι αλήθεια. Όλοι το έχουμε βιώσει. Αλλά τι κάνει τους εργαζομένους να θέλουν να φύγουν μακριά από έναν εργοδότη ή διευθυντή; Και αν τύχει να είσαι εσύ ο leader μιας ομάδας, τι στοιχεία πρέπει να έχεις για να θέλουν οι άλλοι να εργαστούν μαζί σου;

Τις απαντήσεις θέλησε να δώσει η Google. Ο τεχνολογικό κολοσσός ξεκίνησε το 2008 μια έρευνα με την ονομασία Project Oxygen. Με στόχο να ανακαλύψει τι είναι τελικά αυτό που κάνει καλό έναν ηγέτη μέσα σε μια εταιρία. Η έρευνα έγινε εσωτερικά, στους διευθυντές της Google. Και η εταιρία κατέληξε τώρα σε μερικά βασικά συμπεράσματα. Τελικά, τα καλά αφεντικά, πρέπει να έχουν 10 στοιχεία.

Περισσότερα στο σύνδεσμο που ακολουθεί:

Η Google αφιέρωσε 10 χρόνια για να μάθει τι στοιχεία έχει ένα καλό αφεντικό. Και κατέληξε σε 10 πράγματα

Δημοφιλη

Online Εφαρμογές ΔΠΘ

Συγγραφή Βιογραφικού
Σύνταξη Επιχειρηματικού Σχεδίου

Χρησιμοποιήστε τις Online Eφαρμογές που έχει αναπτύξει το Γραφείο Διασύνδεσης Δ.Π.Θ. για

Εργαστηρια Δ.Π.Θ.

Αναζητήστε εργαστήρια των σχολών του ΔΠΘ και εκδηλώστε ενδιαφέρον για συνεργασία και μεταφορά τεχνολογίας

Επιχειρηματικοτητα

Followme

followme
  • Twitter
  • Facebook
  • Linkedin
  • Google+
  • Mixcloud

Newsletter

Συμπληρώστε το e-mail σας και θα λαμβάνετε περιοδικά το Δελτίο Τύπου της Ραδιοφωνικής Εκπομπής "Διασυνδεθείτε".

Παρακαλώ, όσοι διαθέτετε λογαριασμό e-mail του Δ.Π.Θ μην τον χρησιμοποιείτε για την εγγραφή σας στο newsletter της Δομής Απασχόλησης & Σταδιοδρομίας του Δ.Π.Θ.

Πλοήγηση